Repenser LES ORGANISATIONS à l'ère de l'IA.
Le monde change plus vite que les organisations ne le décident.
Wave Makers aide les dirigeants à voir ce qui vient, comprendre ce que cela change pour leur business et transformer ces mutations en décisions et en actions.
9 leaders sur 10 repartent transformés.
(Moyenne sur 500+ dirigeants accompagnés chaque année)
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LE FUTUR NE SE PRÉDIT PAS. IL S’EXPLORE.
92 % de passage à l’action après nos programmes Wave Makers.
Quelque part, de nouvelles technologies, de nouveaux usages et de nouveaux modèles transforment déjà le business et vos organisations.
Notre métier est d’aller là où ces changements se produisent, de rencontrer ceux qui les construisent et d’en décoder les implications pour votre entreprise.
De Séoul à Paris, de l’IA à la transformation des organisations, nous reconnectons les dirigeants au réel pour faire émerger de nouvelles perspectives et surtout de nouvelles décisions.
Notre métier est d’aller là où ces changements se produisent, de rencontrer ceux qui les construisent et d’en décoder les implications pour votre entreprise.
De Séoul à Paris, de l’IA à la transformation des organisations, nous reconnectons les dirigeants au réel pour faire émerger de nouvelles perspectives et surtout de nouvelles décisions.
Sur-mesure
Chaque expérience part de vos enjeux stratégiques, jamais d’un catalogue.
Accès exclusif
Les clés des lieux inaccessibles : labs confidentiels, usines 4.0 et bureaux de CEO.
Impact business
Chaque insight pose une question : qu’est-ce que cela change pour nous ?
Pair-à-pair
Fini le descendant. Échanges sans filtre entre dirigeants et praticiens de haut vol.
Changer de perspectives
Confrontez vos dirigeants à ceux qui les disruprent pour casser les certitudes.
NOS OFFRES
Nos solutions & expertises
ILS NE CHERCHAIENT PAS DE L'INSPIRATION. ILS CHERCHAIENT DES RÉSULTATS.
Total Energies
LEX LEADERSHIP DE L'ACTION :
Comment aligner le top 300 des cadre-dirigeants en 48h.
Résultat : +92 % de leaders plus confiants, impact immédiat.
Comment aligner le top 300 des cadre-dirigeants en 48h.
Résultat : +92 % de leaders plus confiants, impact immédiat.
Krys Group
LEX “FUTUR DU RETAIL & CX:
Immersion à Séoul pour réinventer l'expérience client en magasin.
Résultat : alignement COMEX immédiat et 3 projets stratégiques lancés.
Immersion à Séoul pour réinventer l'expérience client en magasin.
Résultat : alignement COMEX immédiat et 3 projets stratégiques lancés.
BNP Europe
CULTURE AGILE À L'ÉCHELLE :
Accélération de 140 hauts potentiels.
Résultat : 7 projets transverses résolus et accélérés.
Accélération de 140 hauts potentiels.
Résultat : 7 projets transverses résolus et accélérés.
La Banque Postale
INNOVATION FINTECH :
Détection des modèles de demain
Résultat : 12 innovations transposables identifiées: 9/10 score de satisfaction des participants.
Détection des modèles de demain
Résultat : 12 innovations transposables identifiées: 9/10 score de satisfaction des participants.
NOTRE ÉCOSYSTÈME
ACCÉDEZ À CEUX QUI construisent le futur.
Nous mobilisons pour vous des praticiens de haut vol : directeurs IA à Séoul, CEO de licornes à New York ou chercheurs au MIT. Ils vous ouvrent les coulisses de leur réalité opérationnelle.
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James Waters
Booking.com
%204.avif)
Bruce Crawford
U.S. Army
%205.avif)
Frédéric Vacher
Dassault Systèmes
%206.avif)
Young CHOI
Director LG AI Research
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Fatou Ndiaye
Fresque de l’Equité
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Dr Sasha Luccioni
Hugging Face
NE SOYEZ PLUS SPECTATEUR DES RUPTURES. DEVENEZ-EN L'ACTEUR.
J'AI VU LES MEILLEURES STRATÉGIES ÉCHOUER PARCE QU'ELLES RESTAIENT DANS DES SLIDES.
Depuis 20 ans, j’explore les terrains où s’inventent les futurs.
Depuis plus de 20 ans, j’aide les dirigeants à comprendre les transformations qui redessinent leur business et à décider ce qu’ils veulent en faire.
Mon parcours m’a toujours menée là où les mondes se rencontrent : des médias à l’industrie, des grands groupes aux entrepreneurs, de l’Europe à l’Asie.
J’ai co-créé l’Open Lab Michelin autour de la mobilité de demain, participé à l’aventure thecamp, et exploré plus de 60 pays pour comprendre comment technologie, culture et nouveaux usages transforment nos organisations.
Aujourd’hui, en tant que Chief Future Officer, j’explore en particulier les mutations provoquées par l’IA. Je vais sur le terrain, notamment en Corée et en Asie, rencontrer ceux qui expérimentent déjà de nouveaux modèles, puis j’en décode les implications pour les dirigeants que j’accompagne.
Ma conviction : le futur n’est intéressant que lorsqu’il nous aide à mieux décider aujourd’hui.
C’est la raison d’être de Wave Makers : voir ce qui arrive, changer de perspective et transformer ces nouveaux possibles en décisions et en actions.
Mon parcours m’a toujours menée là où les mondes se rencontrent : des médias à l’industrie, des grands groupes aux entrepreneurs, de l’Europe à l’Asie.
J’ai co-créé l’Open Lab Michelin autour de la mobilité de demain, participé à l’aventure thecamp, et exploré plus de 60 pays pour comprendre comment technologie, culture et nouveaux usages transforment nos organisations.
Aujourd’hui, en tant que Chief Future Officer, j’explore en particulier les mutations provoquées par l’IA. Je vais sur le terrain, notamment en Corée et en Asie, rencontrer ceux qui expérimentent déjà de nouveaux modèles, puis j’en décode les implications pour les dirigeants que j’accompagne.
Ma conviction : le futur n’est intéressant que lorsqu’il nous aide à mieux décider aujourd’hui.
C’est la raison d’être de Wave Makers : voir ce qui arrive, changer de perspective et transformer ces nouveaux possibles en décisions et en actions.
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Témoignages
ILS NOUS ONT CONFIÉ LEUR TRANSFORMATION.
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marina@wavemakers.fr
+33 6 07 44 34 78